5月, 2026 - 神谷研税理士事務所神谷研税理士事務所

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2026
5月

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モデル労働条件通知書の改訂版を公表、パート・有期労働法等の改正施行規則に対応／厚生労働省

厚生労働省は、労働者の雇い入れ時に交付が義務付けられている労働条件通知書の改訂版モデル様式を公表している。10月１日施行のパート・有期労働法と労働者派遣法の改正施行規則が、雇い入れ時の明示事項として、通常の労働者との待遇 […]

2026.05.27
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今春卒大学生就職率９８.０％、高水準を維持／厚生労働省・文部科学省調査

厚生労働省と文部科学省は22日、「2026年３月大学等卒業者の就職状況（４月１日現在）」を公表した。大学（学部）の就職率は前年同期比増減なしの98.0％で、引き続き高水準を維持した。短期大学は97.4％（同0.4ポイント […]

2026.05.27
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人材不足、８４％が実感、不足職種トップは「営業職」／民間調査

人材サービスのエンは11日、「人材不足の状況」に関する実態調査を公表した。人材不足を実感する企業は84％にのぼり、従業員数1,000人以上の企業が94％、業種別ではサービス関連が94％と最も高かった。不足職種トップは営 […]

2026.05.22
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外国人採用は「重要課題」、経営層の関与高まる／民間調査

人材サービスのAdeccoは18日、外国人雇用に関する実態調査の結果を発表した。回答者の約６割が外国人材採用に関与していると回答、一般社員や係長クラスに比べ、経営層や事業部長クラスの関与度が高い結果となった。外国人雇用 […]

2026.05.22
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内定者フォロー、約８割の企業が実施／東京商工会議所調査

東京商工会議所は４月22日、「2026年度新入社員意識調査」結果を発表した。内定後から入社までの間にイベントや研修を実施した企業は79.3％にのぼり、内定者フォローに注力している状況が示された。内容では、従業員との交流や […]

2026.05.08

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